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275 邹毅汇报工作

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    275 邹毅汇报工作 (第3/3页)

东面对面的谈过工作,不只是工作,还有一些私事也需要和李卫东说明一下。

    张东硕给李卫东倒了一杯茶,看到邹毅进来,他主动的走出门去并把门带上。

    他现在是李卫东的专职秘书,梁文辉已经开始对他的基金会进行履行工作职责,虽然还挂着秘书的名头,但是秘书的活自然就顾不上了。

    邹毅进来也没有太客气,直接坐到李卫东对面的沙发上说道:“董事长见你一面真是太难了。”

    李卫东也觉得不好意思,他这个董事长做的很不称职,其实就是个甩手掌柜,无论是在内地还是港岛,都是如此。

    在内地有夏国强给他分担工作,处理杂事,有时候还能指挥一下郑思京干些活,而在港岛大部分业务都是由邹毅来负责,权力很大,任务也比较重,但是工资也多。

    不过老板自然都是对的,不对的也得参考前款规定,于是李卫东笑着说道:“我要是什么都能干,还要你们干啥,能者过劳,多劳多得?”

    不过这话说完,也得关注一下下属的情绪,问道:“喝点什么?茶还是咖啡?”

    “刚才过来的时候已经喝了两杯咖啡了,而且这里似乎倒茶还是咖啡都得我自己动手吧!”邹毅拜拜手说道,领导的关怀也要及时给予正确的回应,这也是职场守则。

    邹毅接着说道:“你说的那几家公司,我们派人都接触过了,你比较看重的那两家,我亲自去接触的。”

    “虽然阿斯麦和诺亚基目前的财务状况都不是很好,但是还有是有些价值的,不过和他们的要价不怎么相匹配,经过我们的分析认为,可以用另外一种方案,我们让出一半的投票权给管理层,估值可以变低。”

    “这和你当初的想法相一致,我们不干预他们的发展,作为战略投资者最好不过了,而且我们可以协商,这种股权让渡可以有个时间期限,或者目标期限!”

    李卫东明白,这就是后世的比较明显的AB股模式,同股不同权,对于这点李卫东没有太多的异议,他就是获得了这部分股权也不一定能说了算,再说也只是让出去了一半。

    李卫东点点头说道:“总共需要多少钱?我们手里还有多少钱?”

    
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