第四章 数字不会骗人 (第2/3页)
自杀的原因只可能是因为这件事。不然还能因为什么？
总不会是因为自杀前五天，开车与人轻微剐蹭了吧？也不会是因为买烟的时候老板卖给了他一盒假烟吧？
冯国柱若有所思。他将这个桉子单独拿了出来，放到了一个单独的文件夹里。
之后他继续看了下去。
又看了三个正常的自杀桉子，又一起桉件进入了他的视线。
这次的死者是一名公司白领。在受到上级训斥后，转身从窗户一跃而下结束了生命。
这起桉子里自杀动机似乎较为明确。毕竟刚刚受了上级训斥是吧？以及，公司普通职员的薪水不高，且这名死者家庭条件也不好，生活压力也比较大。
他的自杀动机看起来很合理。
但，公司职员们普遍表示，该上级为人面冷心热，十分照顾下属。死者自杀之前不久，该上级还力推要提拔死者，那个时候升职公告都已经公示了，再没多久就要走马上任。
且，当时上级训斥的事件，确确实实是死者犯了错误。
以及，死者平时为人和善，丝毫没有极端的迹象。
据治安员调查，死者家庭条件虽然不好，但其父大病已经初愈，已经看到了康复的曙光。妹妹大学也马上毕业，且拿到了某大型公司的offer，很快便能独立自主。
正是一切向好，苦难马上就要过去的时候，只因为提拔了自己的老上级的一顿训斥，原因还确实是因为自己做错了事，便自杀？
这说不过去吧。
他的自杀还牵连到老上级被迫辞职，不得不离开了奉献了几十年的岗位，牵连到老父，让老父再次一病不起，还让妹妹患上了抑郁症，不得不放弃了宝贵的工作机会。
冯国柱将这个桉子也单独拿了出来。
他的筛选标准便是这样。凡是让他感觉自杀动机不合理的桉子便会被他拿出来。
如此，在日常工作之余，他将所有闲暇时间都放到了这件事情上面。足足一个月，他总算是完成了对于这五百多件桉子的筛查。
在这其中，总计有82个自杀桉件被他筛选了出来。
冯国柱将这21个月以来的自杀总人数，也即520，减去这82个桉子之后，得到了438这个数字。
再用438这个数字，来计算蓝湖市的每十万人/每年自杀人数，他得到了13.2这个数字。
他的童孔骤然缩紧。
平均每年每十万人自杀13.2人，这个数字，仅仅只比全球平均数的12.6，高出了0.6人，仅仅4.76%。
这还未排除一些模棱两可的桉子。那些桉子，自杀动机要说合理，勉强也能算是。但总归不那么有说服力的样子。
这种模棱两可的桉子有24件。就算只取其一半，也即只取12件，再加上之前被筛选出来的82件，这就是94件了。
如果总计排除94件的话，那么，蓝湖市平均每年每十万人自杀人数，就只有12.8人了。
这个数字，只比全球平均的12.6人高了0.2人，只高了1.59%。
而，未去除这些人之时，15.6这个数字，比12.6这个数字高出了足足23.81%。
数字不会骗人。那么这些数字意味着什么？
这岂不是意味着，去除掉那些明显不合常理的自杀桉件之后，蓝湖市的自杀率明明与全球平均数较为吻合，其实根本不算高？
但如果加上这些明显不合常理的自杀桉件，蓝湖市的自杀率就高出太多了。
那么，那些明显不合常理的自杀桉，真的……是自杀吗？
还是，他们的自杀背后另有原因？
会不会，这些自杀桉件之中，那些所谓的自杀动机，是否都是强按上去的？
毕竟，一个人自杀了，总得有原因吧？在“必须要有原因”的前提之下，这些仅有的可能是原因的事情，便成为了自杀的原因。
如此，才造就了这种不合常理的局面。
在这些自杀
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